一个人若想做成点事情,
要么组建一个团队,
要么加入一个团队,
但绝不能二者都滴水不沾。
一个团队想要成功必须做到:
1、创始人必须要有信仰,坚定方向;
2、运营者必须要具备强大的人脉关系和资源,彻底而高效地为结果而战;
3、中层管理靠的是团队,团队必须要有人帮、有人教、有人带,要有典范人物;
4、基层靠的是强有力地落实,不打折扣地干出好活。
无论是哪一个层级,
都应该至少达成自己本岗位的责任。
一个人若想做成点事情,
要么组建一个团队,
要么加入一个团队,
但绝不能二者都滴水不沾。
一个团队想要成功必须做到:
1、创始人必须要有信仰,坚定方向;
2、运营者必须要具备强大的人脉关系和资源,彻底而高效地为结果而战;
3、中层管理靠的是团队,团队必须要有人帮、有人教、有人带,要有典范人物;
4、基层靠的是强有力地落实,不打折扣地干出好活。
无论是哪一个层级,
都应该至少达成自己本岗位的责任。
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