👉职场PUA和严格管理的共同点是:会让人觉得不舒服。
👉不同点在于:PUA会否定你这个人,严格管理会关注事情如何解决。
💡有时候面对领导的批评我们会陷入黑色想象,但这时千万不要内耗自己,区分好批评的性质!
好的领导,能在业务当中不断为员工找到提高的方向;
对PUA的解决方法说来复杂,但也像常识一样简单,那就是说出来或者离开。
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👉不同点在于:PUA会否定你这个人,严格管理会关注事情如何解决。
💡有时候面对领导的批评我们会陷入黑色想象,但这时千万不要内耗自己,区分好批评的性质!
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