时光飞逝,已经在”IT江湖”职场混迹十余年,闲暇之时,除了打打游戏,也偶尔忆青春往昔。
屏幕前的你,是否也有同感,总有一些人一些事会突然跳入脑海。
曾经遇到一位不错的领导,他说过一段话,依然让我记忆犹新,最近忽然想起,今天在此分享一下,希望也能引起一些思考。
曾经在一个游戏公司工作,公司经常要发布新版本,一次,发布的程序因BUG导致故障了,副总的意思是要技术部所有人签字,保证以后不出现类似故障,当时的技术部负责人在大群里面说:”
作为一个管理者,版本出了问题,应该是我的责任,而不该苛责我的下属,如果每个人都反推到自己而不是下属,那这份签字的意义何在?当版本出了问题,修复他,而一味地去追查到一个错误的责任归属,只会让开发人员畏缩并且不愿创作。谁能确保一个游戏上线后不出问题?我们应该做的是如何解决问题,而不是去强调谁的责任。版本出问题是所有人的责任。”
这段里面”版本出问题是所有人的责任”指的是开发、测试、运维都有责任。小编觉得这段话很不错!曾经也看过一篇文章《小企业的光辉》,如有兴趣可以百度原文,其中的一些观点非常认同,责任没有必要要让人来负,工作上的责任由公司来负就行了,否则以后就没有人去挑战困难的事情,公司就会失去活力。
这段话可以改一改也可适用运维,比如:”
作为运维部的管理者,线上出了故障,也是我不想发生的,如果是运维操作导致的应该是我的责任,线上出了故障,修复它,而不要一味地去追查错误的责任归属,只会让运维人员和开发人员畏缩不愿意挑战困难的需求。谁能确保一个服务上线后永远不出故障?我们应该做的是如何解决问题,而不是去强调谁的责任”。
您所在的公司有没有经常出现一些需要指认责任的事情呢,都是怎么面对和处理的呢?欢迎留言交流。